Ne morete je videti. Ne morete se je dotakniti.
Kljub temu pa določa, kako je videti in kako poteka delo v vašem podjetju.
Da, govorimo o kulturi na delovnem mestu. Faktor X vašega podjetja …
V spodbudni kulturi je delo v ekipah veliko učinkovitejše. In kaj se zgodi, ko se zaposleni medsebojno dopolnjujejo?
Skupaj premikajo gore.
Trik je v tem, da ne morete le kopirati kultur drugih podjetij.
Najprej morate vedeti, kaj je posebnega o vaši ekipi. In drugo, ugotoviti morate, kako lahko z vsem tem ustvarite magijo v delovnem okolju.